8月31日下午，紧随严介和院长“企业文化思享会”热度，“企业文化考试”在瓦力游戏总部机关顺利进行
。总部机关70后、80后、90后参与考试，通过考试引发员工进建周到，提高全员文化、行为素养，提升整体心灵形貌
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        考试选取关卷大局，内容涵盖企业文化和员工行为规范造度
。凭据集团要求，“企业文化考试“将形成常态化模式，月度幼考与“分享会”等丰硕多彩的企业文化活动相结合，真正实现“从背会走向体味”，最终将知识转化为智慧，通过对企业文化的进建和领悟，塑造与世界500强员工相匹配的自负、自律，积极向上的优良心灵风貌
。（文/瓦力游戏文化中心  黄伟涛）